ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS E SALÁRIOS

Duração
16 Horas
Unidades
Nenhuma unidade disponível
Pré-requisitos
Nenhum pré-requisito
Este curso tem como objetivo capacitar os alunos no processo e nas técnicas básicas para estruturação e implantação de um plano de cargos e salários de forma que fiquem aptos para atuarem na área de Remuneração das Organizações.
Mercado de Trabalho:
Um profissional da área de cargos e salários atua nas empresas elaborando estudos e análises para desenvolvimento e/ou manutenção do Plano de Cargos e Salários, com o objetivo de manter um quadro de pessoal adequado e práticas de remuneração em sintonia com o mercado.
Vale destacar que essa área do RH é considerada estratégica, tem muita carência de profissionais e por esses motivos têm uma remuneração maior que de profissionais que atuam em outros subsistemas de RH.
Para ter um bom desempenho na realização dessas atividades, além da graduação é essencial que possua cursos de especialização em administração de cargos e salários. Além disso, Inglês Avançado, domínio da aplicação estatística pelo Excel ou por calculadora HP12C são diferenciais importantes para alavancar nessa carreira.
Público-alvo:
O curso é destinado a estudantes e profissionais de RH que atuam na área de RH ou atividades afins, empresários, dentre outros que desejam ampliar sua cultura técnica em gestão do sistema de RH.
Metodologia:
Aulas teóricas e práticas, nas quais cada conceito, é executado, através de exemplos dirigidos e exercícios práticos, otimizando e reforçando o aprendizado.
Utilização de laboratório de informática para que seja ensinado aos alunos a realização dos principais cálculos da área com a utilização de excel.
Pré-requisitos:
Conhecimento em excel.
Programa:
Estrutura de Cargos:
- Análise de cargos;
- Descrição de cargos;
- Titulação e classificação de cargos;
- Avaliação de cargos (foco no método de escalonamento e de pontos).
Estrutura de Salários:
- Pesquisa Salarial;
- Tabulação de dados;
- Estrutura salarial;
- Política Salarial.
Carga Horária: 16 Horas
Datas:
22 e 29/07/2017 (Sábados – das 8h00 às 17h00) – Unidade Diadema
12 e 19/08/2017 (Sábados – das 8h00 às 17h00) – Unidade Santo Amaro
Investimento:
- Público Externo: R$ 200,00 valor do curso (3x no cartão de crédito)
- Alunos Essa: R$ 160,00 valor do curso (3x no cartão de crédito)
Certificação:
A ESSA confere o certificado de conclusão do curso.
Sobre o Docente: Rosana Vellucci
Possui graduação em Gestão de Recursos Humanos pela Universidade Paulista (2004) e pós-graduação lato sensu pela Universidade Gama Filho em Direito do Trabalho e Previdência Social (2007). Atualmente está cursando Mestrado em Administração (em fase de Defesa) e é Professora Auxiliar da Escola de Gestão e Direito da Universidade Metodista de São Paulo atuando nos cursos de Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Marketing, Processos Gerenciais, Gestão da Qualidade e Gestão de Logística. Possui experiência na área de Administração, com ênfase em Recursos Humanos.
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